衛武營本事
【2026藝術學習推廣國際論壇暨工作坊】 培力工作坊3 El Sistema 改變社會的鑰匙——音樂共創的力量
◆ 工作坊主領:
馬歇爾·馬庫斯Marshall Marcus(音樂系統教育歐洲分部創辦人暨
理事長、歐盟青年管弦樂團執行長暨藝術總監)
◆ 工作坊時間
2026 年1月25日(日)
工作坊側記:鍾欣怡
工作坊一開始,馬歇爾便表示他認為音樂是影響未來引發社會行動的方式。同時他也介紹了El Sistema音樂教育系統的起源:El Sistema 是一個社會行動音樂計畫,它是於 1975 年在委內瑞拉由鋼琴家荷西(José Antonio Abreu)所創立的,使上百萬名兒童與青少年得以免費接受音樂教育。在El Sistema音樂教育系統之中並非只有古典音樂,而是各式各樣的音樂都包含。馬歇爾以自己為例子,他是自己一個人學習小提琴,自己演奏,長大了才有機會和樂團一起演奏。而在El Sistema系統之中的邏輯剛好相反,孩子們是進到樂團才開始學習怎麼演奏,並且在其中學習如何成為更好的人。
本工作坊的成員多半來自表演藝術或音樂專業的教學藝術家、學校老師、演奏家等相關專業背景。有趣的是,其中兩位學員都提到啟發自己投入藝術教育領域的書都是《把音樂帶給全世界的孩子》就是深入介紹El Sistema音樂教育系統的書。馬歇爾表示「音樂是集體文化共同協作的典範。」(Music as an example of collective cultural cooperation.)而可以改變未來社會的三個關鍵核心在於「動機」(Motivation)、「參與」(Engagement)和「數位」(Digital)確認大家具備有基礎共識和相似遠景後,馬歇爾先以所有老師都關心的「動機」讓學員們分組討論後,發表觀點和操作方法。他引述Daniel H. Pink的著作《動機:單純的力量》表示,動機分為外在動機和內在動機,而內在動機分為三類:1. 自主性。(Autonomy)2.自我提升。(Mastery)3.目的性。(Purpose)分組討論時間,各組可以運用大白板和壁報紙紀錄討論與書寫,談到教案計劃時,馬歇爾也提醒大家:你得有個計劃,但必須保持彈性,能夠很快速地因應改變你的計劃。
接下來,深入地就這三大部分進行具體探討和規劃想像:
1. 自主性。(Autonomy)
小組提出「先提升感知再技術訓練」的前提,同時讓學生加入課表的安排討論,包含時長和內容等部分。從生活中引發他們對於聲音的好奇心,加上去個別化的安排,例如不進行排名比較,不特定安排獨奏,引導學生們自主輪值地合作分工。
2.自我提升。(Mastery)
如何促進學生的自我提升意願?讓青少年願意精進自己的方式,學員們提出了幾個重點,如:協助學生們設定短中長目標、和夥伴一起練習、交換樂器、運用不同感官(打開感受)、固定舉辦勇氣音樂會,以及和職業樂手共同練習、演出。
3.目的性。(Purpose)
目的也可視之為長期的「願景」。小組學員腦力激盪後分享,以「準備充分能上台演出」為目標,如成果發表會。然而可更寬闊地去思考,可達到的目標也包含社區/社群的在地經營;跨世代(青銀同台)、跨文化(國際交流)或甚至跨域的結合。對個體內在而言,音樂可提供社會情緒學習的教育目的(Social Emotional Learning, 簡稱 SEL),幫助青少年進行情緒調節。長遠而言,目標更有傳承和社會回饋等意義。
馬歇爾也提到了Sistema歐洲青年管弦樂團SEYO(Sistema Europe Youth Orchestra)的計畫「地球之歌」(Song for the Earth)即為從永續的關懷切入,讓學生們自主去創造給地球的一首歌。「提供一個想法給他們,讓他們再將概念發揚光大。」激發正向動機需要賦權的行動。
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